為加強勞動爭議糾紛化解,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,2021年7月30日下午,奉賢律師代表參加奉賢區(qū)總工會聯(lián)合區(qū)法院舉行的“法耀賢城惠民生 區(qū)域協(xié)作鑄輝煌——我為群眾辦實事系列活動之賢城法薈”。區(qū)法院黨組成員、副院長蘇建忠,區(qū)總工會黨組成員、經(jīng)審委主任韓曉燕,區(qū)人力資源和社會保障局黨組成員、副局長路保文,區(qū)司法局黨委委員、副局長嚴建華、區(qū)勞動爭議仲裁院院長倪康人出席會議。會議由奉賢新城法庭庭長倪黎明主持。
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會上,由蘇建忠、韓曉燕共同為“賢城法薈——勞動爭議訴調(diào)對接工作室”揭牌。“賢城法薈——勞動爭議訴調(diào)對接工作室”的成立旨在加工會與法院的工作協(xié)同,有效發(fā)揮雙方在調(diào)處勞動爭議糾紛中的各自優(yōu)勢,形成調(diào)解合力,提高調(diào)解效率,共同預(yù)防和化解勞動爭議,依法維護職工合法權(quán)益,穩(wěn)定和諧勞動關(guān)系。
與會領(lǐng)導(dǎo)分別向律師、企業(yè)、仲裁員及調(diào)解員代表贈送《勞動爭議案例案例選(2021)》。該書由奉賢新城法庭組織編寫,希望通過以案釋法的方式進行指導(dǎo),具有較強的實踐指導(dǎo)作用,有力回應(yīng)了勞動者的司法需求。
會上,圍繞“深化訴調(diào)聯(lián)動機制,凝聚化解合力”的主題,律師代表葉春進行交流發(fā)言。葉律師指出,在近年來辦案中切身體會到了奉賢法院積極推進勞動爭議訴調(diào)對接機制建設(shè)的舉措,高效助推了勞動爭議糾紛的多元化解。
會議最后,上海奉賢法院黨組成員、副院長蘇建忠發(fā)表講話。為充分發(fā)揮勞動爭議訴調(diào)對接工作室職能,進一步深化訴調(diào)聯(lián)動機制,蘇院長提出四點意見: 一、深化調(diào)處理念,踐行以人民為中心思想;二、強化四方聯(lián)動,構(gòu)建多元解紛大格局;三、依托調(diào)解平臺,推動訴調(diào)對接高效運作;四、優(yōu)化法律宣傳,營造多元解紛良好氛圍。
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