2016年6月24日上午,上海律協勞動法業務研究委員會在律協第三會議室舉辦“勞動爭議、社保糾紛處理中勞動監察與仲裁的作用和缺失”專題沙龍活動。本次沙龍活動由上海律協勞動法業務研究委員會下設的勞動權益救濟與爭議處理小組、社會保險與年金及公積金小組共同承辦,并邀請上海市人力資源和社會保障局勞動監察處張慶普老師作為嘉賓, 本次沙龍由勞動法業務研究委員會委員朱慧和曾立圻共同主持,近20名委員及其他勞動法專業人士參加了本次沙龍 。
本次沙龍首先由社會保險與年金及公積金小組組長朱慧律師作主題發言。朱慧律師從一則案例出發,引導與會者對我國現行社會保險制度的思考,包括農民工社保、社保爭議管轄、社保代繳及社保補繳等問題。其后,勞動權益救濟與爭議處理小組組長曾立圻律師從適用范圍、性質特征、調查取證、制度規則等方面,就現行法律制度下我國勞動者權益保護的兩條路徑——勞動保障監察和勞動爭議處理進行了詳細的分析和比較,并結合供給側結構性改革的背景提出調整建議。市人力資源和社會保障局勞動監察處張慶普老師全程參與討論,并向與會者介紹了勞動監察的監察對象、監察范圍、監察職能等內容,張慶普老師著重強調了勞動監察的維權和維穩職能,并呼吁廣大律師共同促進勞動關系的健康發展。最后,本次沙龍在嘉賓的主題分享和律師的熱烈討論中圓滿結束。