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企業員工管理與勞動爭議處理——徐匯律師之家舉行第五十九期沙龍活動

    日期：2012-07-25     作者：徐匯區律工委    閱讀：4,054次

2012年7月19日下午,在徐匯律師之家攜手徐匯區現代服務業促進中心，開展了主題為“企業員工管理與勞動爭議處理”的專題講座，特邀上海嘉華律師事務所李華平律師作為主講嘉賓，為24家企業代表授課。李律師針對用人單位與勞動者就勞動合同理解上的誤區,分享他在勞動法領域內的專業經驗及解決方案。區司法局副局長朱志忠、現代服務業秘書長朱慧群等領導參加本次活動。

活動中，李華平律師主要介紹了勞動關系的認定以及勞動關系、勞務關系、承包關系的區別。他談到，勞動合同內容是否合法與用人單位的主觀想法可能存在出入，勞動法不但要求企業與勞動者訂立的勞動合同要符合法律規定，且對勞動合同的合理性也有相應的要求。此外，他還從規章制度的有效性及效力、員工的招錄用管理、勞動合同的訂立管理、勞動合同的履行變更管理、員工的離職管理以及勞動爭議處理等方面同與會企業家進行了深度的交流。他談到，用人單位應與員工保持良好地溝通，采取人性化地管理，遇到爭議糾紛及時履行告知義務，才能盡量減少雙方損失。

最后，互動交流環節中，針對如何認定地方性勞動合同規定與企業內部規定的效力位階問題、背景調查與試用期錄用問題、競業禁止的適用問題，李律師都做了耐心細致的解答。與會代表們紛紛表示此次活動受益良多。